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烏拉蓋管理區疾控中心面向區內外高等院校招聘衛生專業應往屆畢業生公告

索引號:11152500011662413F/2020-00569

所屬主題:衛生、體育、人口與計劃生育、婦女兒童工作

發文機關:衛生健康委員會

發文字號:

成文日期:2020-05-28

發文日期:2020-06-01

 烏拉蓋管理區疾控中心面向區內外高等院校招聘衛生專業應往屆畢業生公告

 

一、招聘原則

烏拉蓋管理區高等院校招聘人員堅持德才兼備的用人標準,遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則,堅持宏觀管理與落實單位用人自主權相結合,實行統一指導、分類調控。

二、招聘職數及專業

本次招聘職位共計6個。

(一)預防醫學和公共衛生專業4個。

(二)醫學檢驗學2個。

 三、招范圍和條件

(一)通用條件

1、有良好的政治素質和文化素養,有良好的理解、溝通、表達能力,具有較強的責任心和使命感。

2、戶籍不限.

3、國民教育系列全日制大專以上學歷。

4、年齡35周歲以下(1985年5月1日以后出生)。

預防醫學(或公共衛生)專業具有執業醫師證、醫學檢驗學具有中級職稱以上的??萍耙陨蠈W歷畢業生,年齡可放寬至40周歲(1980年5月1日以后出生)。

5、具有正常履行職責的身體條件。

6、2020年應屆畢業生未取得畢業證的,報名時需提供學校出具的學歷證明。

(二)下列人員不得報考:

1、現役軍人;

2、在讀在校學生;

3、曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;

4、在公務員招考或事業單位公開招錄中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員;

三、待遇

本次招聘為事業單位合同制工作人員,月工資為5000元,繳納五險一金。

四、招聘形式

本次招聘活動由管理區衛健委統一組織并聯系區內、外高等院校有關工作;紀檢、人社部門做好配合工作。用人單位、人社部門確定資格審查、面試考察、決定聘用等事項。

五、招聘方法及相關服務管理

            (一)選擇當地重點高?;騾⒓尤瞬攀袌鼋涣鲿?,積極與當地高校聯系,在校內發布招聘信息。

   (二)對緊缺型專業技術人才,可前往專門院校進行招聘。

            (三)招聘小組要對不能確定簽約的畢業生學歷、簡歷及特長等相關信息進行采集,回來后統一研究確定。

   (四)管理區可為招聘的畢業生辦理接收畢業生相關手續,包括:入戶、轉檔、人事代理等配套服務。

   (五)此次招聘的高校畢業生分配到相應的工作崗位工作,試用期6個月,經試用合格者,按管理權限辦理聘用手續;不合格者,取消聘用資格,推向錫盟人才市場,檔案關系轉至人才交流中心。5年內未取得相關資格證書者予以解聘。

   (根據公布職位,每人限報一個職位,不得重復報名。

    、報名時間

報名時間:2020年5月28日—2020年6月10日

          聯系人楊孝      聯系電話13947903680

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